Learntech AB

✨ Inbjudan till Webinar 10 mars kl 14-15 ✨

L&D:s nya roll – så skapar du verkligt värde för organisationen

Vi står mitt i en snabb kompetensomställning. Kraven förändras, AI påverkar sättet vi arbetar och förväntningarna på lärande ökar. För att möta den här omställningen behöver Learning & Development agera som strategisk partner till verksamheten, arbeta systematiskt och bygga organisatorisk förmåga genom struktur, kultur, arbetssätt och rätt stöd.

Men hur gör man?

Caroline Nikander, Enhetschef Lärande & Utveckling på Systembolaget, är en av våra förebilder och har lyckats ta ägarskap för lärandet och utveckling genom att koppla arbetet till organisationens uppdrag och värderingar.

I detta webinar berättar hon hur de arbetar med tydliga prioriteringar och sätter strukturer som möjliggör lärande och beteendeförändring i vardagen.

Learntech inleder webinariet och presenterar hur vår modell ger stöd för att:
• Arbeta mer systematiskt med L&D
• Gå från punktinsatser till att bygga organisatorisk förmåga
• Tydligare koppla lärande till verksamhetens mål och behov

Webinariet riktar sig till dig som jobbar inom L&D, HR, är beslutsfattare eller en ambassadör för lärande.

Ta chansen att delta och dela gärna till andra intresserade.

👉 Länk till anmälan i kommentaren.

Välkommen! 💛

Idag är Learntech med i SvDs bilaga Innovativa Företag där vi delar våra tankar om hur organisationer kan kombinera teknik, en lärande kultur och nya arbetssätt för att motverka kompetensbristen 💡

👉 Läs den gärna och kommententera.
https://kund.svd.se/svd-som-pdf/pdf/2025-09-03/SVD_V_BILAGA_2025-09-03.pdf

⭐ Välkommen på Webinar ⭐
Grant Thorntons innovativa chefsonboarding – GeT Leading

➡ Välkommen till ett spännande webinar där Grant Thornton ska presentera sin innovativa chefsonboarding, GeT Leading.

➡ En av framgångarna är att Onboardingen integrerar lärandet med chefernas dagliga arbetsuppgifter. Den är utvecklad för att stötta de nya cheferna just-in-time utifrån deras vardag och kickar igång direkt när man kliver på som chef. Det är en flexibel introduktion där Grant Thorntons strategi har styrt innehållet och chefernas behov har satts i fokus för utformning av kompetensinsatsen.

➡ Onboardingen integrerar lärande i chefernas dagliga arbete och ger dem bättre förutsättningar att lyckas med sitt uppdrag och ta sig an rollen på ett snabbare och mer flexibelt sätt. GeT Leading är även nominerad till Årets kompetensinsats i Swedish Learning Awards i år. ✨

➡ Sandra Andrén, Head of People & Organizational Development och Lisa Olsson Tunbäck, HR & Learning Specialist från Grant Thornton kommer dela med sig av hur arbetet gick till och vad det är som gör projektet så lyckat.

➡ I webinaret kommer Lotta Sundell från Learntech också presentera hur arbetet kan kopplas ihop med Learntechs modell för att bli en lärande organisation.

➡ Webinariet riktar sig till dig som jobbar inom L&D eller HR, är beslutsfattare eller en ambassadör för lärande och behöver mer kunskap för att jobba vidare med dessa frågeställningar.

➡ Länk till anmälan hittar du i kommentaren. Varmt välkommen!