Skillaz

Заканчивается регистрация на вебинар «Удержание и мотивация персонала»

Когда: 24 сентября | 11.00 по Мск | Онлайн
Где: Онлайн (ссылка на вебинар будет направлена дополнительно)

Что обсудим?

- Как оцифровка сотрудников способствует удержанию и какие дополнительные преимущества она может принести?
- Эффективные способы мотивации персонала.
- Реальные примеры создания программы признания и вознаграждения.

Спикеры:

Сергей Стрельченя
Руководитель отдела развития продукта Skillaz
«5 причин оцифровать сотрудника»

Кирилл Морозов
Проектирует мотивацию сотрудников в Тил Эйчар
«Как внедрить систему мотивации сотрудников и не сойти с ума?»

Бонус для участников:
Скачиваемый материал с практическими рекомендациями по внедрению изменений в компании.

Регистрируйтесь прямо сейчас и получайте доступ новым знаниям:

Вебинар для HR «Удержание и мотивация персонала» Онлайн-вебинар для HR от Skillaz и Тил Эйчар «Удержание и мотивация персонала»

Регистрация на HR ЛЕТО 2024 скоро закроется!

6 августа в Москве состоится одно из значимых событий года для HR — HR ЛЕТО 2024. На повестке дня: острые темы, качественный нетворкинг и приятный отдых.

С кем можно будет познакомиться на мероприятии:

⚡️ Любовь Кудинова, руководитель отдела подбора персонала Эй Кей x KFC
⚡️ Наталья Хусейинова, руководитель отдела подбора персонала АШАН Ритейл Россия
⚡️ Никита Токарев, руководитель центра компетенций по мобильным решениям, НЛМК
⚡️ Ирина Добрянская, директор по персоналу, ADMOS
⚡️ Алена Паутова, ведущий специалист по внутренним и внешним коммуникациям, Инвестиционная Группа АБСОЛЮТ
⚡️ Снежана Малярова, специалист по компенсациям и льготам, Передовые Платежные Решения
⚡️ София Шуткова, начальник управления подбора, обучения и развития персонала, ГК Детский мир
⚡️ Анна Браду, начальник отдела подбора персонала в каналы продаж Альфа-Банк

Разумеется, это далеко не все и эксперты, а тем круглых столов планируется аж 24 + HR прожарка! За подробностями — сюда https://hrleto.ru/2024?utm_source=skillaz&utm_medium=smm&utm_campaign=fb

Андрей Крылов, CEO и основатель Skillaz, рассказал РБК о том, как Skillaz удалось пройти путь от стартапа до значимого игрока на рынке, и планах на будущее: https://companies.rbc.ru/news/RlL3bNwEf7/kak-skillaz-proshli-put-ot-startapa-do-lidera-ryinka-hr-avtomatizatsii/

О росте в 80% невозможно молчать 🎉

Как Skillaz прошли путь от стартапа до лидера рынка HR-автоматизации | РБК Компании Skillaz: О том, как Skillaz удалось пройти путь от стартапа до значимого игрока на рынке, и планах на будущее рассказывает CEO и основатель Skillaz Андрей Крылов

HR ЛЕТО 2024: Живые диалоги для будущих лидеров HR 💬

Регистрируйтесь на уникальное событие, где будут раскрыты все секреты HR-автоматизации, которые изменят ваш подход к рекрутменту и управлению персоналом!

📌 Актуальные темы:

✔️ Чат-боты в рекрутменте: как автоматизация облегчает поиск талантов?
✔️ Искусственный интеллект в HR: чего ждать и чего бояться?
✔️ Неочевидные выгоды автоматизации подбора: паримеры успешных кейсов.
✔️ Электронный документооборот: почему сотрудники его ценят?
И многое другое!

Узнайте от ведущих экспертов отрасли, как использовать инновации для достижения лучших результатов!

🎓 17 ключевых тем, которые помогут стать мастером HR-автоматизации.

Участие абсолютно бесплатное, но места ограничены!
📆 Регистрируйтесь сейчас и не упустите шанс получить новые знания и решения https://hrleto.ru/2024?utm_source=skillaz&utm_medium=smm&utm_campaign=fb

3 в 1 — распознаём Паспорт, ИНН и СНИЛС!

Недавно мы рассказывали, что с помощью интеграции с Dbrain в Skillaz появилась возможность быстро и без ошибок распознавать данные из паспортов кандидатов.

Теперь работа отдела кадров будет еще быстрее, потому что мы добавили интеграцию по распознаванию еще двух документов, а именно ИНН и СНИЛС после того, как соискатель заполнит анкету СБ. Кандидат добавляет во вложения файл документа, после чего система автоматически парсит данные в поле проверки.

Распознавание можно включить по одному из документов или сразу по трём. Теперь процесс заполнения формы стал более понятным и последовательным.

С помощью этой фичи мы ускоряем процесс работы кадрового отдела и СБ, а также снижаем процент ошибок при заполнении данных вручную!

Где искать разработчиков: минимальные базовые действия для HR-специалистов

От работы HR-специалиста зависит многое: поиск, трудоустройство и онбординг новых сотрудников, их взаимодействие с коллективом, текучесть кадров в компании и её HR-бренд. Рекрутер фактически стоит на пересечении интересов сотрудников, соискателей и собственников бизнеса. Разумеется, в таком случае нужен баланс и грамотное использование доступных для работы инструментов.

Подборка проверенных ресурсов для поиска программистов от рекрутингового агентства IT ATLAS⤵️

Где искать разработчиков: минимальные базовые действия для HR-специалистов Подборка проверенных ресурсов для поиска программистов от рекрутингового агентства IT ATLAS

Группа «Черкизово» — победитель в номинациях «Лучшая система подбора и адаптации сотрудников» и «Команда рекрутмента года» премии RECRUITMENT AWARDS 2024!

Рассказываем в подробностях, как проходил первый этап автоматизации подбора для всех категорий персонала.

Сейчас более 30 000 кандидатов уже в базе Skillaz в Группе «Черкизово». С системой работает более 2 500 пользователей. Ожидается, что внедрение поможет на 25% сократить отток персонала на испытательном сроке, а также на 13% снизить затраты на подбор персонала.

От Excel к единой HR-системе: автоматизация подбора в Группе «Черкизово» | РБК Компании Skillaz: Новый кейс от Skillaz и Группы «Черкизово»: рассказываем, как проходил первый этап автоматизации подбора для всех категорий персонала