Compass Romania

Salutare dragilor!

Cautam un nou coleg in echipa noastra, pasionat de resurse umane si care este in acea perioada a carierei, acel moment, in care simte ca este momentul sa aduca valoare intr-un proiect global.

Va trebui sa gestionezi procesele de resurse umane a unui StartUp IT, un proiect inovativ care isi propune sa revolutioneze social media si care in acest moment pregateste lansarea proiectului in sapte dintre cele mai importante orase de pe glob.

Vei recruta, vei gestiona inductia, vei construi sistemele de managementul carierei si al performantei, iti vei folosi experienta si creativitatea sa construiesti proiecte si evenimente prin care sa transmiti colegilor viziunea si valorile companiei.

In timp, vei construi departamentul de resurse umane si il vei conduce.

Vom lucra impreuna si vei face parte dintr-o echipa de 5 specialisti de resurse umane, alocati pe proiecte diferite si angrenati intr-un sistem de knowledge sharing, primul sistem de lucru de acest gen din Romania. Adica ai in spate 5 specialisti care te ajuta in permanenta si tu vei face la fel pentru ei.

Haide sa ne cunoastem si iti oferim detaliile necesare!

Scrie-ne un mesaj pe sau da un telefon: 0754882309

Aplica aici :
https://www.ejobs.ro/user/locuri-de-munca/firmware-engineer-embedded-software-engineer/1433173

Numai bun pentru weekend-ul ce vine: un interviu care speram sa va inspire cu idei noi :)

Great HRs Community – interviu Andrei Uleia - AWE Comunitatea Great HRs - un spatiu de antrenare si dialog pentru profesionistii HR si Employer Branding cu viziune si strategii sustenabile in organizatiile de top din Romania.

Tu cand dai feedback cm faci? Te uiti in trecut sau in viitor?
Foloseste-te de toate uneltele si gaseste solutia, nu doar problema.

Feedback sau Feedforward? - Viitorul meu - solutii de management al carierei Este atât de natural să cerem sau să ascultăm opinia cuiva despre diferite aspecte, dar ne este destul de dificil să digerăm aceste opinii atunci când ne vizează direct pe noi.