Human Partner

7 kroków do zbudowania zespołu przyszłości, czyli jak mądrze zaplanować upskilling i reskilling? 🚀

Rozwój kompetencji to nie jednorazowe szkolenie, ale strategiczny proces. Jak podejść do tego z głową, zamiast działać chaotycznie? Oto sprawdzony plan krok po kroku:

ETAP 1: Strategia i cele 🎯
Połącz cele biznesowe z rozwojem ludzi. Co firma chce osiągnąć za rok lub dwa? Jakich umiejętności potrzebujecie, żeby to zrealizować? Określ budżet, termin realizacji i lidera projektu.

ETAP 2: Diagnoza i mapowanie 🔍
Przeprowadź audyt kompetencji (ankiety, rozmowy). Sprawdź, co zespół potrafi już teraz, a gdzie jest luka, którą musisz zapełnić.

ETAP 3: Projektowanie ścieżek rozwojowych 🗺️
Zaprojektuj spersonalizowane plany. Junior potrzebuje podstaw, senior zaawansowanych technik, marketer narzędzi AI, a HR-owiec analityki. Postaw na mix metod: e-learning, szkolenia stacjonarne, warsztaty i projekty praktyczne.

ETAP 4: Wybór form szkoleniowych 🎓
Wybierz rozwiązania, które pozwalają na natychmiastowe wdrożenie teorii w praktyce. Sam e-learning nie wystarczy! Połącz go z warsztatami oraz mentoringiem. Wykorzystaj podejście learning by doing i wrzucaj ludzi prosto w projekty, pozwalając im uczyć się na własnych błędach.

ETAP 5: Pilotaż 🧪
Nie wdrażaj programu od razu dla wszystkich. Przetestuj go na grupie 5-10 otwartych osób. Zbierz feedback i popraw błędy zanim pójdziesz dalej.

ETAP 6: Wdrożenie i wsparcie 📢
Komunikuj jasno korzyści dla pracowników. Daj im wsparcie, przestrzeń na naukę i monitoruj postępy z pozycji wspierającego partnera.

ETAP 7: Pomiar efektów 📊
Najlepiej co kwartał mierz satysfakcję, przyrost wiedzy i przede wszystkim wpływ na biznes (szybsze procesy, mniej błędów). Wyciągaj wnioski i stale ulepszaj program.

💡 Pamiętaj: Firma rośnie tak szybko, jak kompetencje jej zespołu! Jeśli chcesz napędzać sukces organizacji postaw na ciągły rozwój!

Który z tych etapów sprawia Ci najwięcej trudności? Daj znać w komentarzu! 👇

3 godziny. Jedna konkretna umiejętność.🌟

Już wkrótce ruszamy ze SkillSprint Academy – serią krótkich, intensywnych szkoleń stworzonych z myślą o liderów, HR, trenerach i rekruterach. To idealny moment na zainwestowanie w swój rozwój, który pozwoli Ci działać szybciej, pewniej i z większą skutecznością każdego dnia. 🚀

Zobacz, jakie sprinty wiedzowe przygotowaliśmy dla Ciebie na lato i jesień 2026:

🔹AI dla Liderów i Trenerów wewnętrznych: Projektowanie spotkań, szkoleń i prezentacji od A do Z
🔹 Rekrutacja 5x szybciej: AI w codziennej pracy rekrutera
🔹 Mobbing i dyskryminacja – obowiązki i zagrożenia
🔹 Manager Resilience Sprint – odporność psychiczna managera pod presją
🔹 Koniec z wymówkami. Jak skutecznie egzekwować ustalenia
🔹 Jak rozbroić bombę – czyli trudne sytuacje prowadzących na szkoleniu i spotkaniu

Edycje letnie startują już w lipcu, a jesienne od września.

Nie czekaj i zainwestuj w konkretną kompetencję, która da Ci gotowe narzędzia do działania i pozwoli zaoszczędzić czas! ⏳

🔗 Jak się zapisać?👇
https://forms.cloud.microsoft/pages/responsepage.aspx?id=063tit0GPkSviaySnPcvOLDau8VypK1HgFn8C7H3iFFUQ1NPVVkzWFk0Tk0xQ05GQks3NlFVSEYyQS4u&route=shorturl

💬 Masz pytania o program? Napisz do nas, chętnie odpowiemy!

Kto stoi za rewolucją w cyfrowej edukacji w Polsce? 🤔

Czas przedstawić naszego drugiego prelegenta! Z ogromną przyjemnością ogłaszamy, że do grona ekspertów nadchodzącego wydarzenia dołącza Michał Nowakowski! 🚀

🔹 W Instytucie Badań Edukacyjnych pełni rolę lidera rozwoju oprogramowania w kluczowym projekcie: „Mikropoświadczenia – pilotaż nowego rozwiązania wspierającego uczenie się przez całe życie”.

🔹 Odpowiada za rozwój pierwszej polskiej aplikacji do wydawania cyfrowych odznak w standardzie Open Badges – Odznaka+.

🔹 Posiada ponad 10-letnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z zakresu zarządzania i przywództwa, a jako ekspert Ministra Edukacji i Nauki ds. mikrokwalifikacji doskonale zna ramy prawne i edukacyjne tego systemu.

🔹 Laureat prestiżowej Listy 100 na Rzecz Umiejętności Cyfrowych w Polsce!

Na webinarze Michał pokaże praktyczne oblicze mikropoświadczeń. Zobaczysz narzędzia, które już niedługo zmienią rynek pracy w Polsce!

🎫 Zarejestruj się już teraz!
https://bpcc.org.pl/pl/events/jak-mikroposwiadczenia-moga-wesprzec-strategie-szkoleniowa-twojej-firmy/