AMECH
AMECH establece parámetros de calidad en el servicio que sus miembros ofrecen para diferenciarlos de la competencia desleal. Protege los intereses de las empresas de Capital Humano para asegurar su supervivencia, desarrollo y crecimiento a largo plazo. Establece vínculos con autoridades, cámaras y asociaciones para una seguridad integral en el sector, con el fin de beneficiar al trabajo y a la empresa.
25/05/2026
Conoce a uno de nuestros Socios AMECH
AURUS NIVEL TOTAL es una empresa líder con más de 10 años de experiencia en el manejo de contratos públicos y privados de servicios profesionales especializados, impulsando en todo momento el trabajo digno, formal y decente en nuestro país.
Los principales servicios especializados de AURUS NIVEL TOTAL están enfocados a la optimización del capital humano, así como también servicios administrativos, legales, fiscales, contables, financieros, técnicos, de recursos humanos, de reclutamiento y selección de personal, maquila de nómina, etc.
https://aurus.mx/
22/05/2026
La Asociación Mexicana de Empresas de Capital Humano (AMECH) reúne a empresas comprometidas con la formalidad laboral, el cumplimiento y el desarrollo de mejores prácticas en el mundo del trabajo.
Su labor impulsa estructuras laborales más sólidas, competitivas y sostenibles, promoviendo empleo formal, seguridad social y certeza tanto para empresas como para trabajadores.
Conviértete en socio AMECH, súmate y conoce más: https://www.amech.mx/
21/05/2026
¿Un despido justificado significa que el trabajador no recibe nada?
No exactamente.
La Ley Federal del Trabajo establece causas específicas por las que una empresa puede rescindir una relación laboral sin pagar indemnización, como faltas injustificadas, violencia, insubordinación o incumplimientos graves.
Sin embargo, incluso en un despido justificado, el trabajador mantiene derechos como:
• finiquito
• aguinaldo proporcional
• vacaciones
• prima vacacional
Además, para que la rescisión sea legal, la empresa debe entregar un Aviso de Rescisión conforme a la ley.
La formalidad laboral también implica conocer y respetar los derechos y obligaciones de ambas partes.
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Avenida Patriotismo 201, Piso 4. Col. San Pedro De Los Pinos
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01180
Horario de Apertura
| Lunes | 9am - 6pm |
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| Viernes | 9am - 6pm |