WellCom Recruting

dans mes missions et c’est donc tout naturellement que j’ai décidé de recruter dans d’autres secteurs. Pour réussir mes missions de recrutement je m’appuie sur la méthodologie que j’utilise sur mon secteur de prédilection. Aujourd’hui les entreprises ne peuvent plus recruter un candidat dont le parcours n’est pas vraiment réel !
• La validation de CV est mon fer de lance. Grace au moyen technologique mis à notre disposition aujourd’hui, je m’entretien deux fois visuellement avec le candidat.
• Je vérifie systématiquement le Cv du candidat, son parcours auprès de ses anciens employeurs, son savoir-faire et son savoir-faire faire.
• Avec l’accord de ce dernier, je réalise un bilan de compétences et un bilan d’orientation indispensable pour donner à chaque candidat l’opportunité de trouver le job qui lui correspond aujourd’hui.
• Nous assurons le suivi des candidatures.
• A votre demande nous pouvons mettre en place une charte de bonne conduite sans frais supplémentaire, Nous assurons le suivi du candidat et son parcours d’intégration.
• Nous vous remettrons un dossier complet sur chaque candidat que nous vous recommandons et nous serons toujours à votre écoute y compris les week-end et jours férié. C’est l’assurance pour vous client, de trouver le bon candidat au bon moment. Un candidat qui s’inscrit dans la durée, un recrutement valide et pérenne. Je travaille main dans la main avec mon client et mon candidat, pour ce faire je dispose d’une petite équipe de collaborateur qui m’aide au quotidien dans mon travail de sourcing, de vérification, de validation et de suivi. Ne soyez plus déçus de vos recrutements et adhérez à une méthodologie mesurée, gage de réussite sur les missions que vous nous confiez. Notre cabinet de recrutement et de placement est là pour vous aider et vous accompagner dans vos missions de recrutements jour à jour. Nous vous souhaitons une agréable journée et restons à votre disposition du lundi au dimanche de 9h00 à 17h00.