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En mettant le collaborateur au centre de l’entreprise, tout le monde y gagne. Les clients, les collaborateurs, les actionnaires…
Bloomin donne les moyens aux managers d’écouter leurs équipes et fournit des indicateurs qu'ils pourront suivre dans le temps. Nos solutions ont été conçues pour pouvoir être utilisées par tous. Les managers peuvent comparer leurs résultats aux entreprises du même secte
09/12/2019
🔊 Retour sur trois actualités de la semaine dernière dans notre r***e de presse 📰 !
: Dans ce tedTalk, Jim Hemerling nous présente 5 conseils afin d’adapter son management dans un environnement qui change constamment. À voir et revoir !
: Déconnecter n’est pas chose simple au bureau. En effet, le téléphone est perçu comme un outil de travail, la déconnexion n’est jamais vraiment totale. Découvrez dans cet article quelques conseils afin de déconnecter.
: Le choix de ses nouveaux collaborateurs est une étape cruciale pour les recruteurs. Le recrutement se complexifie, les changements étant de plus en plus nombreux en entreprise.
Bonne lecture 👉
#Changement #Déconnexion #Recrutement [ ] 🔊 Retour sur trois actualités de la semaine dernière dans notre r***e de presse ! Bonne lecture 🤓
28/11/2019
Le processus d’onboarding est un moment important pour vos nouveaux collaborateurs. Il n’est pas à négliger ! ⚠️
En mesurant l’onboarding auprès de vos nouveaux collaborateurs, vous pourrez optimiser leur intégration.
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