A.Hadot
Share
03/11/2023
🇪🇬 🇵🇸🇵🇸 أنا دمي فلسطيني
Ahmed Akel - أحمد عقيل
السلام عليكم
اهلا بيكم
النهارده هنتكلم عن حاجه أنا حبتها جدا أثناء دورة How to be HR و هي وظائف الإدارة :
1 - التخطيط : و ده رسم مسار بيصل بين الوضع الحالي اللي إنت فيه و الهدف اللي إنت عايز توصله و هنا انت بتىسم بالمعني الحرفي تجيب ورقه و قلم و تحدد : ١ - الوضع الحالي
٢- الوضع المستهدف . ٣ - تحدد الموارد ( الحاجات اللي إنت محتاجها) . ٤- ارسم الخطوات اللي هتوصلك للهدف
2 - التنظيم : و ده باين من اسمه بنتظم اللي فات عن طريق انك ١- تحدد المهام اللي هتعملها. ٢- توزع الإدارة في حالة انكم اكتر من فرد. ٣- تبدأ في ربط بالموارد بكل مهمة بمعني انك تشوف انت محتاج إيه في المهمه ده و تحطه معاها
3 - التوجيه : و هنا انت لو في مجموعه و بتعملوا حاجه تبدأ بأسلوب كويس ترشدهم لأفضل طريقه تعملوا بيها المهمات و تديهم كمان المعلومات و الخطوات الصحيحه علشان يصلوا لنتائج كويسة و مرضيه
4 - الرقابة و الجودة : و ده اللي فيها انت بتقيم كل المهام اللي حصلت و تشوف هل هي حققت الهدف بالجودة المطلوبه ولا كنت محتاج تعدل حاجه تغير مكان حد أو تظبط في الخطه بتاعتك أو المعلومات اللي إنت وجهت بيها الناس كانت محتاجه دراسة اكتر و هكذا لانك لما ترجع تعمل المهمه ده هتحتاج المعلومات ده اوي و علي فكرة حاجه بينا كده ( التقييم ده لازم يكون أرقام ) لأن ما لا يمكن قياسه لا يمكن إدارته
شكرا جدا ليكم ♥️
Click here to claim your Sponsored Listing.
Category
Telephone
Website
Address
Damanhour
