LEAD - Next level ledelse

FÅ LEDELSESMÆSSIGE KOMPETENCER, SÅ DU KAN HÅNDTERE MISTRIVSEL OG FOREBYGGE STRESS

Forskning viser, at stresshåndtering og en relationelledelsesstil har en positiv effekt på medarbejderes mentale sundhed.

I LEAD har vi en uddannelse, som kan hjælpe dig med at opnå de rette kompetencer, så du kan mindste mistrivsel og stress hos dine medarbejdere.

Efter uddannelsen vil du være i stand til at kortlægge jeres situation i din virksomhed samt indsatsområder for at forbedre arbejdsmiljø og trivsel. Du lærer også, hvordan du leder udviklingen for en attraktiv arbejdsplads med lavt sygefravær og høj medarbejderomsætning.

På uddannelsen møder du vores tre dygtige konsulenter Katrine Bastian, Kim Martin Nielsen og Mickey Klysner Riis. De har alle erfaring og et bredt kendskab til psykisk arbejdsmiljø.

Næste opstart for uddannelsen er d. 9. juni i København og d. 16. juni i Aarhus.

Du kan tilmelde dig uddannelsen her:

PSYKISK ARBEJDSMILJØ OG TRIVSEL - Kursus Med et kursus i stressforebyggende ledelse og ledelse af psykisk arbejdsmiljø og trivsel, bliver du klædt på med de vigtigste ledelsesgreb til at forebygge stress, reducere sygefraværet, øge trivslen og optimere performance i din organisation.

HVAD GØR MAN NÅR IMPLEMENTERINGSPLANEN IKKE VIRKER?

Det taler Kaare Pedersen og Michael Søby Andersen om i denne podcast om digital implementering. For hvad gør man, når en ny teknisk løsning udfordrer andre ting end bare blot det tekniske?

Hvad er din holdning til de mange, nye digitale løsninger, som implementeres i vores samfund? Skriv en kommentar, og fortæl os om det.

Du finder podcasten her:

Kaare Pedersen og Michael Søby Andersen: Digital Implementering | KOMBIT - Lead.eu Kender du det, at man har lavet en god og gennemarbejdet implementeringsplan, og alligevel opstår der hele tiden bump på vejen?Det oplevede Mie Holmsgaard, implementeringschef i KOMBIT, da den nye store løsning, Kommuners Sygedagpengesystem(KSD) skulle rulles ud. Hvad gør man, når implementerin...