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10119 Berlin - Mitte

Rechtsanwalt Holger Klaus
Rechts

13/06/2026

🔥🔥🔥 Heute im Samstags-Kitarechtler-Podcast:
Folge 192: Gewalt vs. herausforderndes Verhalten I Verdachtsfall I Anzeige ja oder nein I Quiet Firing
https://kitarechtler-plauderei.letscast.fm/episode/192-gewalt-vs-herausforderndes-verhalten-i-verdachtsfall-i-anzeige-ja-oder-nein-i-quiet-firing

Natürlich auch bei Spotify, Apple Music, Youtube etc.!

*Die Bundesjugendspiele dürfen wieder - aber nur ein wenig! - leistungsorientierter werden. Wir haben wenig gute Erinnerungen...

*Über einen starken Anstieg von Gewaltvorfällen ausgehend von Kindern in der Kita scheinen sich alle einig zu sein: Nur das Wort "Gewalt" wird zum Teil vehement abgelehnt - weil, es sind ja (noch) Kinder. Macht das Sinn?

*Wird das Kita-"System" wirklich kaputt gespart? Gibt es tatsächlich zu wenig Geld für frühkindliche Bildung und Betreuung? Wir haben mal versucht festzustellen, wo Deutschland mit seinen Ausgaben pro Kind / Jahr im internationalen Vergleich eigentlich steht.

*Über den Verdachtsfall in einer Kita ins Gernsheim hatten wir ja bereits in Folge 191 berichtet. Nun gibt es mutmaßlich weitere Infos und für uns die Notwendigkeit, das etwas neu einzuordnen. Vor allem: wann sollte ein Träger selber eine Anzeige stellen?

*Der Arbeitsmarkt wird härter. Allgemein aber auch für Erzieherinnen und Erzieher in Krippe, Kindergarten oder Hort / Ganztag. Das sogenannte "Quiet Firing" geht als Begriff gerade medial - nach "Quiet Quitting".

Darüber plaudern wir in dieser Folge unseres Kitarechtler-Podcasts!

10/06/2026

🔥🔥🔥 Mittwoch! Heute im Kitarechtler-Podcast:
Folge 191: Kitapflicht I KI-Teddybären & Co. I Verdacht & Elternkommunikation I Schadensabwehr I Strafversetzung
https://kitarechtler-plauderei.letscast.fm/episode/191-kitapflicht-i-ki-teddybaeren-co-i-verdacht-elternkommunikation-i-schadensabwehr-i-strafversetzung

Natürlich auch bei Spotify, Apple Music, Youtube etc.!

*Was macht man als Familienministerin, wenn man feststellt, dass zu viele Kinder ohne vorherige Kita-Erfahrung in der Schule Startschwierigkeiten aufgrund sozialer und sprachlicher Defizite haben? A) Nachdenken? B) Anschauen? C) Verschieben?

*Und wieder mal die gute, alte Deutschlandgeschwindigkeit: Drei Jahre hatte Deuschland Zeit, die Vorgaben der EU-Entgelttransparenzrichtlinie in nationales Recht umzusetzen. Auch damit Kita-Träger (wie alle Arbeitgeber) eine gewisse Rechtssicherheit haben. Und was ist seitdem passiert? Nix...

*Auch das wird uns erwischen: supersmartes, rede- und zugewandtes KI-Spielzeug in Form eines heißgeliebten Kuscheltiers. Auch in Krippe und Kita?

*In Gernsheim werden drei Erzieher des Missbrauchs verdächtigt, meldet eine Zeitung. Und Eltern beklagen die angeblich mangelnde Kommunikation des Trägers. Wir schauen uns einmal an, wann Kita-Kommunikation zwangsläufig an Grenzen stößt - auch wenn Eltern das nicht passt.

*Service-Ecke 1: In einem Arbeitsverhältnis hat jede/r sogenannte ungeschriebene "Schadensabwehrpflichten" - Erzieher, Kitaleitungen oder deren Stellvertretung können daher heftige Probleme bekommen, wenn diese mutwillig ignoriert werden. Wir schauen uns ein paar Beispiele an.

*Service-Ecke 2: Erst eine Abmahnung aussprechen und dann auch noch (straf-) versetzen in eine andere Einrichtung - rechtlich vielleicht unzulässig?

Darüber plaudern wir in dieser Folge unseres Kitarechtler-Podcasts!

09/06/2026

🔥🔥🔥 Der : Es reicht, mich bei meiner Kollegin krankzumelden, oder?!

08/06/2026

🔥🔥🔥 Während der Arbeitszeit andauernd zum Arzt? Das muss sich ein Kita-Träger oft wirklich nicht bieten lassen!

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