VSHosting

VSHosting

Sdílet

Naše high-performance služby splní i vaše nejpřísnější požadavky na bezpečnost, dostupnost a škálovatelnost. Firma vshosting je stabilní společností od roku 2006, kdy ji založil ve svých 17 letech Damir Špoljarič s Janem Martinů. Jméno vshosting vzniklo zkratkou z "Virtual Server Hosting". Od té doby dále rosteme, v průměru o 20 % ročně. Za 20 let jsme pomohli tisícovkám IT firem a e-shopů všech v

Od datacenter k hotelům a privátním tryskáčům s Damirem Špoljaričem z Vshostingu 10/03/2026

🎙️ Damir Špoljarič v podcastu Na vlně podnikání

Jak se buduje technologická firma, která dnes stojí za infrastrukturou velkých internetových projektů? A jak se z prostředí datacenter člověk dostane až k investicím do hotelů nebo privátních letadel?

CEO vshostingu Damir Špoljarič byl hostem podcastu Na vlně podnikání, kde otevřeně mluvil o:
• začátcích vshostingu a vývoji firmy
• tom, jak se za poslední roky změnil svět infrastruktury a cloudu
• proč dnes firmy potřebují spolehlivou a výkonnou infrastrukturu víc než kdy dřív
• podnikání, investicích i osobních zkušenostech z byznysu

👉 Celý rozhovor si můžete poslechnout zde:
https://podcasty.ekonom.cz/c1-67851320-od-datacenter-k-hotelum-a-privatnim-tryskacum-s-damirem-spoljaricem-z-vshostingu

Rozhovor nabízí zajímavý pohled nejen na technologický sektor, ale i na podnikání a budování firmy v prostředí rychle se měnícího digitálního světa.

Od datacenter k hotelům a privátním tryskáčům s Damirem Špoljaričem z Vshostingu Damir Špoljarič, zakladatel jedné z největších hostingových firem v regionu, v podcastu Na vlně podnikání bilancuje dvě dekády v technologickém byznysu. Odhaluje, jak umělá inteligence mění svět hostingu, proč hardware v dohledné době nezlevní a jaké legislativní překážky ...

Kdo si udrží stárnoucí zaměstnance, vyhraje. Firmy mění přístup k věku 10/02/2026

🧑‍💻 Věková rozmanitost v pracovních týmech dnes hraje pro řadu firem stále důležitější roli. Zaměstnanci ve věku nad 45 let přinášejí do organizací kombinaci zkušeností, odborného know-how a nadhledu, které mají zásadní vliv na stabilitu týmů i kvalitu rozhodování.

Stejně důležitý je ale i přínos mladších kolegů, kteří do týmů vnášejí energii, nové pohledy, technologickou otevřenost a chuť zkoušet nové přístupy. Právě kombinace těchto přístupů pomáhá firmám dělat kvalitnější rozhodnutí a fungovat jistěji i v dlouhodobém horizontu. 💹⏳

Kdo si udrží stárnoucí zaměstnance, vyhraje. Firmy mění přístup k věku Ještě nedávno platilo jednoduché „pravidlo“. Jakmile měl člověk padesátku na dohled, stával se pro firmy spíše rizikem než příležitostí. Drahý, zřejmě méně flexibilní a možná už jen krok od důchodu. Jenže demografie i realita trhu práce mezitím udělaly svoje.

Chcete, aby vaše společnost byla nahoře v seznamu automobilových společností ve měste Počítačové A Elektronické Služby?
Klikněte zde pro získání vašeho sponzorovaného zápisu.

Telefon

Internetová stránka

Adresa


Sodomkova 1579/5
Praha
10200