CPRMV

📣Dans le contexte de la 11e édition des Journées de la paix, l’équipe du CPRMV vous invite à nos activités, en ligne et en présentiel:

22 septembre 2025 – Webinaire : Actes à caractère haineux - perspectives intersectionnelles

23 septembre 2025 – Formation : Débat polarisés et polarisants : comment aborder des sujets sensibles

24 septembre 2025 - Activité : Collage Contre la Haine

1er octobre 2025 - Activité : Espaces de discussion - mode d’emploi

Inscrivez-vous dès maintenant 👉 https://bit.ly/4mFJxzh

💡 Amenez la formation dans votre milieu!

Le CPRMV offre des formations adaptées pour soutenir les milieux de travail et les milieux scolaires dans la prévention de la violence.

Nos équipes se déplacent directement chez vous afin de :
✔️ Outiller vos équipes face aux enjeux liés à la violence;
✔️ Favoriser la compréhension et la prévention;
✔️ Offrir des espaces d’échanges et de réflexion adaptés à votre réalité.

🎓 Que ce soit pour vos employé·es, vos enseignant·es ou vos étudiant·es, nos formations sont conçues pour répondre à vos besoins spécifiques.

Consultez notre offre de formations dès maintenant! 👉 https://bit.ly/47PllFT

📩 Intéressé·e? Écrivez-nous dès aujourd’hui à [email protected]

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💡 Bring training to your workplace!

The CPRLV offers customized training to support workplaces and schools in preventing violence.

Our teams will come directly to your location to:

✔️ Equip your teams to deal with issues related to violence;
✔️ Promote understanding and prevention;
✔️ Provide opportunities for discussion and reflection tailored to your reality.

🎓 Whether for your employees, teachers, or students, our training courses are designed to meet your specific needs.

Check out our training offerings now! 👉 https://bit.ly/3JS0fN6

📩 Interested? Write to us today at [email protected]

Appel à Candidatures – Conseil d’administration💡

Vous voulez contribuer activement à la prévention de la violence et faire une réelle différence dans votre communauté? Le CPRMV est à la recherche d’administrateur·rices pour pourvoir les postes vacants au sein de notre conseil d’administration!

Responsabilités principales :

- Participer à 4 à 6 réunions par année;
- Veiller à une saine gestion des ressources et au respect de la mission de l’organisme;
- Contribuer à l’élaboration des stratégies et orientations;
- Apporter vos idées pour développer les projets et services.

🗓️ Date limite pour soumettre une candidature : 15 août - 17h
📚 Documents à soumettre : Curriculum vitae et lettre de motivation
📧 À qui soumettre les documents : [email protected]

Pour plus d'informations 👉 http://bit.ly/46mhijM