SOS Legal

¿Que debe hacer la trabajadora o trabajador que opta por su reincorporacion?

Debe apersonarse a las oficinas de las Jefaturas Departamentales y Regionales de Trabajo para iniciar el procedimiento de reincorporacion donde una vez constatado el despido injustificado se conminara al empleador la reincorporacion de la trabajadora o trabajador al mismo puesto que ocupabq al momento del despido mas el pago de salarios devengados y demas derechos que correspondan

Cuando un Trabajador (a) es retirado por algjna causal no contemplada en el Art. 15 de la Ley General del Trabajo y en el Art. 9 de su Decreto Reglamentario y opta por el pago de sus beneficios sociales el empleador tiene un plazo de 15 dias calendario pagar los beneficios sociales
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El divorcio o la desvinculacion de la union libre procede en la via judicial por la ruptura del proyecto de vida en comun, por acuerdo de partes o voluntad de una de ellas.☝️☝️ Las consultas y absolucion de dudas son gratuitas precia coordinacion contactenos was 71522410